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问渠哪得清如许,为有源头活水来。公司相信“流水不腐,户枢不蠹”,只有让人才流动起来,才能让组织焕发活力,因此公司通过内部员工职业发展规划,外部高层次人才引进,多面手培训等方式,将个人职业发展与公司快速发展形成对等关系,不断提高员工的职业素养和价值创造能力。同时公司以“大医精诚,家国天下”作为自己的文化信念,积极倡导“有国有厂才有我们幸福的家”的齐鲁精神,努力打造员工和企业的共同成长环境,并且切实履行维护员工权益,节约能源,保护环境等各项社会责任。

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